assistente de gestão de pessoas

A posição envolve auxiliar na gestão de pessoas em um ambiente corporativo.

• Gerenciar atividades de recrutamento e seleção.
• Coordenar processos de integração de novos colaboradores.
• Gestão de Beneficios.
• Participar na organização de eventos internos.
• Gestão dePonto.

Requisitos

• Experiência em gestão de pessoas.
• Conhecimento em processos de recrutamento e seleção.
• Domínio do pacote office
• Capacidade de comunicação eficaz.
• Organização e proatividade.

Benefícios

• Oferece-se ambiente de trabalho colaborativo.
• Você terá acesso a programas de desenvolvimento profissional.
• Ambiente de trabalho acolhedor e dinâmico.

A função promove o desenvolvimento de habilidades essenciais para o crescimento profissional.