ANALISTA FINANCEIRO JUNIOR

Atuar na gestão de contas a receber, realizando o acompanhamento dos recebimentos, a execução da régua de cobrança e a negociação com lojistas inadimplentes, visando à recuperação de valores em aberto, à redução dos índices de inadimplência e à eficiência dos processos financeiros.

Responsabilidades

• Realizar cobranças ativas junto aos lojistas inadimplentes, acompanhando os casos até a regularização dos débitos.

• Executar a régua de cobrança, mantendo o controle dos prazos, das negociações e dos compromissos de pagamento.

• Acompanhar e realizar a conciliação de recebimentos bancários e de carteiras de cobrança.

• Emitir boletos bancários, controlar seus envios e manter os respectivos protocolos organizados.

• Atualizar valores em aberto, monitorar a carteira de recebíveis e analisar relatórios de inadimplência.

• Elaborar planilhas, relatórios gerenciais e controles financeiros para acompanhamento dos resultados.

• Manter contato com os lojistas para esclarecimento de pendências, negociação de débitos e alinhamento de informações financeiras.

• Conduzir reuniões com lojistas, quando necessário, para tratar de pendências e buscar soluções para a regularização dos pagamentos.

• Apoiar as rotinas administrativas e financeiras da área, incluindo controles de documentos, certidões, prazos de validade, renovações e pendências.

• Contribuir para a organização dos processos, a confiabilidade das informações e o cumprimento das metas financeiras da área.

Requisitos

• Ensino superior completo ou cursando em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas correlatas.

• Desejável experiência profissional em contas a receber,

• Conhecimento e experiência com o sistema SAP.

• Excel avançado, com domínio de fórmulas, filtros, tabelas e elaboração de planilhas e relatórios.

• Conhecimentos em conciliação bancária, fluxo de caixa, controle financeiro e análise de inadimplência.

• Conhecimento do Pacote Office.

• Experiência em shopping center será considerada um diferencial.

Competências comportamentais

• Organização e planejamento.

• Capacidade analítica e atenção aos detalhes.

• Ética, discrição e sigilo profissional.

• Responsabilidade e confiabilidade.

• Equilíbrio emocional e postura profissional.

• Boa comunicação e relacionamento interpessoal.

• Proatividade, persistência e foco na solução de problemas.

• Habilidade de negociação e orientação para resultados.

Benefícios

• Vale-refeição.

• Vale-transporte.

• Plano de saúde.

• Plano odontológico.

• Seguro de vida.

• Bem Mais Saúde.

• TotalPass